• 株式会社三菱UFJフィナンシャル・グループ
• 人事部ダイバーシティ推進室

制度改定理解に留まらない、サステナビリティ経営としての男性育休を推進！

• 東京エレクトロンFE株式会社
• 人事総務部　労務グループ

女性事務職の自律的なキャリア形成を目指し、キャリアセミナー＆キャリアカウンセリングを実施

• 三菱ガス化学株式会社
• 総務人事部Ｄ＆Ｉ推進グループ

新入社員女性向けに将来のキャリアへの不安を解消！
早くからリーダーシップへの意識醸成も重視しキャリア形成を促す研修を実施

• エーザイ株式会社
• エーザイ・ジャパン　近畿北陸本部

ダイバーシティプロジェクトの一環として、キャリア形成に向けて、自分の「軸」を発見するキャリア形成セミナーを実施

• 内閣官房 内閣人事局
• 人材確保担当

若手女性職員キャリアセミナー～若手女性職員のキャリア形成意欲を高め、ライフイベントの影響を乗り越え、さらなる成長を目指すために

• 沖電気工業株式会社・株式会社 ＯＫＩプロサーブ
• コーポレート本部人事総務部
• シェアードサービス本部　教育・採用サービス部

「仕事と育児の両立」研修～パパママライフを楽しむために！～
保育士を交えた質疑応答で子育ての悩みをスッキリ解消し、仕事に集中できる環境を！

• 昭和産業株式会社
• 女性活躍推進タスク

管理職・リーダー層向け　ダイバーシティ　マネジメント研修
～アンコンシャス・バイアスをマネジメントに活かすアプローチ～